掃描加微信
免費(fèi)獲取方案
員工培訓(xùn)故事:鰱魚效應(yīng)
發(fā)布時(shí)間:2016-06-19 00:04:48 發(fā)布者:鐵贏企管
德國動(dòng)物學(xué)家霍斯特發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的現(xiàn)象:鰷魚因個(gè)體弱小而常常群居,并以強(qiáng)健者為自然首領(lǐng)。然而,如果將一只較為強(qiáng)健的鰷魚腦后控制行為的部分割除后,此魚便失去自制力,行動(dòng)也發(fā)生紊亂,但是其他鰷魚卻仍像從前一樣盲目追隨!這就是我們?cè)谄髽I(yè)管理中經(jīng)常提到的“鰷魚效應(yīng)”,也稱之為“頭魚理論”,它生動(dòng)地反映了團(tuán)隊(duì)中領(lǐng)導(dǎo)人的重要性。
鐵贏點(diǎn)評(píng):下屬的悲劇往往是領(lǐng)導(dǎo)一手造成的,失敗的領(lǐng)導(dǎo)者用自己的失敗掩蓋了他所領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的全部業(yè)績和努力。正所謂是:“兵熊熊一個(gè),將熊熊一窩”,“一個(gè)臭皮匠領(lǐng)導(dǎo)三個(gè)諸葛亮,等于四個(gè)臭皮匠”。