一位長者告訴我，他的一生有三不交。哪三不交呢？一是不孝順的人，二是不守時的人，三是沒信仰的人。這不孝順和不守時容易判斷，可怎么能夠看出一個人有沒有信仰呢？看一個人有沒有信仰，有一個簡單的方法，就是看他的價值觀，看他是追求精神世界，還是追求物質(zhì)享受。一個喜歡物質(zhì)的人，和一個喜歡精神的人，是不太可能合群的。因為人以類聚，物以群分，這兩種人獲得快樂的方式完全不同，甚至是相反。      

 

    盡管物質(zhì)是人活著的基礎(chǔ)，沒有物質(zhì)肯定是不行的。但只有物質(zhì)也是不對的。人的一生除了物質(zhì)，還應(yīng)該有點精神層面的信仰。其實，信仰才是活著的目標(biāo)，才是生活的方向，才是人生的根本意義。信仰是人類精神的支撐點，給人以心靈上的愉悅，這樣的愉悅才會持久，才會觸及靈魂。

      

   英國作家塞繆爾-斯邁爾斯在《信仰的力量》中有一句話：“能夠激發(fā)一顆靈魂的高貴、偉大的，只有虔誠的信仰。” 企業(yè)文化其實就是一個企業(yè)的信仰，是一個企業(yè)所有成員都應(yīng)該虔誠的遵守的原則和底線，只有把文化植入員工的骨髓，把他變成信仰，把工作當(dāng)成一件有意義的事情來干，只有這樣，才會讓企業(yè)走得長遠(yuǎn)。