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中層的十大核心能力
一、領(lǐng)悟能力。領(lǐng)悟能力的最重要的地方在于先弄清上司希望你做什么,然后以此為目標(biāo)來把握做事的方向和方法。這一點(diǎn)很重要,千萬不要一知半解就開始埋頭苦干,到頭來力沒少出、活
[轉(zhuǎn)載]風(fēng)青楊:中國(guó)人為什么會(huì)失眠?
原文地址:風(fēng)青楊:中國(guó)人為什么會(huì)失眠?作者:風(fēng)青楊V中國(guó)人為什么睡不好覺了?風(fēng)青楊 文 人的一生大約三分之一的時(shí)間在睡眠中度過,良好的睡眠對(duì)于健康至關(guān)重要。然而,中國(guó)睡眠研究
如何當(dāng)好中層管理者
如何當(dāng)好中層管理者 學(xué)習(xí)心得 中層管理者是組織的中間結(jié)構(gòu),處于承上啟下的重要位置,在上傳下達(dá)的過程中起著二傳手的作用。一個(gè)好的二傳手
中層管理如何學(xué)會(huì)批評(píng)的藝術(shù)
如何讓下屬愉快地接受批評(píng),從而更好地發(fā)揮批評(píng)的激勵(lì)功能?這是很多中層管理者煩惱的一件事情,批評(píng)具有激勵(lì)和約束兩重功能,也是最日常的管理手段。然而,并不是每個(gè)管理者都懂得批
寫給中層管理者的九個(gè)故事
1.兩面人的防范一只狐貍被獵人追趕,它看到樵夫,趕緊向他求救。樵夫讓它躲在自己的小茅屋里。不久,獵人追到,問樵夫有沒有看到一只狐貍經(jīng)過?樵夫既雖然說沒有看到,手卻指向狐貍躲
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